Entre los principales avances del plan en el período está el desarrollo de un programa estructurado para apoyar un proceso de aprendizaje y transformación de cultura y comportamiento en Salud y Seguridad. Iniciativa principal del Plan Maestro, ya que está conectado con todas las demás metas, esta transformación se basa principalmente en la adopción de la Gestión de Riesgos de la Industria Minera Global (G-MIRM).

G-MIRM tiene como objetivo promover cambios significativos y duraderos relacionados con la toma de decisiones dentro de la empresa y la mejora de la gestión de riesgos. En 2021 finalizamos el formato y organización del material didáctico para los talleres, además de brindar capacitación sobre el Proceso de Gestión de Riesgos de Seguridad (PGRS) para profesionales de alta dirección.

Si desea obtener más información sobre nuestro sistema de gestión de salud y seguridad en el trabajo, visite Salud, Seguridad y Bienestar.